こんにちは。えつこです。
以前、夫の大学院時代の後輩が我が家へ泊まりに来ました。
後日、大学院時代の研究室の集まりがあり、そこで後輩が「夫婦の雰囲気が似ている」と言っていたそうです。
私と夫もそうですし、同じ研究室の他の夫婦も何組かいますが、彼らも雰囲気が似ているらしいのです。
ちなみに、夫とは性格が似ている部分もありますが、もちろん違うところも多々あります。
それでも、一緒にいるうちに似てくるものなのかもしれません。
企業も同じような現象が見られます。
「この会社の人たち、なんとなく似ているな」と思うことはありませんか？私は多々あります。
話し方、仕事の進め方、考え方の傾向など、不思議と共通点が多いことが多いんですよね。
同じ企業の異なる部署の人と会っても、やはり似た雰囲気を感じることが多いのです。
例えば、「すごく親切な人が多いな」と思ったら、別の人も同じように親切だったり、「めっちゃ細かい部分まで詰めてくるな」と思っていたら、担当が変わっても同じような対応だったり。
たなべあーは「法人にも人格がある」と言いますが、本当にそうで、まるで企業自体に「人格」があるかのように思えてきます。
実際、企業文化や経営理念は、そこで働く人の行動や思考に影響を与えるんでしょうね。会社の「雰囲気」を形成している気がします。
だからこそ、学生には会社選びの際に「この企業の文化と自分は合っているか？」をよく考えてほしいなと思います。
そのためには、できるだけ多くの働く社員と会ってほしいと思います。
ちなみにキャリぷら（日本キャリアセンター）の人格は、他所から見てどう思われているのでしょうか。誰か教えてください。笑
今日のブログは以上です。
